Norteada pelo modelo noline, em que as ideias e soluções têm como foco as pessoas, a criação da Talent Marcel passa a ter 3 núcleos, todos trabalhando de forma integrada à Jean Boëchat, Diretor de Estratégia Digital.
Como resultado da mudança, o CEO João Livi promoveu Daniell Rezende ao posto de diretor de Criação, em dupla com Eduardo Martins; trouxe Rodrigo Lugato para dirigir uma das equipes com Marcello “Droopy” Almeida; e juntou Rodrigo Tórtima à Philippe Degen na direção do terceiro time.
Livi trouxe, ainda, mais de uma dezena de novos criativos, a maioria com background digital, e contratou Cassio Zanatta para duplar com José Carlos Lollo.
“A equipe de planejamento da Talent Marcel, liderada por Renata Serafim, também é jovem, digital e marrenta, fazendo uma parceria espetacular com os criativos”, argumenta Livi.